下面是小编为大家整理的中心血站意识形态工作情况自查报告,供大家参考。
中心血站意识形态工作情况自查报告 为深入贯彻落实省、市委意识形态工作会议精神，进一步推动落实意识形态工作，根据中共大善市委宣传工作（意识形态工作）领导小组办公室关于开展党委（党组）意识形态工作专题督导的文件精神，我站党支部对照文件要求，就意识形态工作责任制落实情况进行了认真自查，现就自查工作报告如下：
一、加强组织领导，严格落实意识形态工作任务 按照落实意识形态工作任务要求，我站以高度的政治自觉、有力的措施，落实意识形态工作各项任务。一是以意识形态工作为重点，坚持每季度召开一次意识形态工作会议，并安排部署意识形态工作；二是把意识形态工作同站内工作同安排、同部署，把意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入领导干部目标管理的重要内容，站党支部将意识形态工作的领导主动权牢牢掌握在手中；三是毫不动摇抓好党的建设工作。切实抓好党风廉政建设和反腐败工作,加强党风廉政教育宣传力度，将党风廉政建设作为
日常学习、“三会一课”、警示教育的重要内容，认真抓好党风廉政建设，切实提高党风廉政建设群众满意度。
二、强化理论学习，确保理论武装到位 一是深入开展“两学一做”学习教育，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。通过学习教育，增强了党员干部的“四个意识”，使党员干部始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，确保了各项事业发展始终保持正确方向。二是狠抓学习规范化、制度化建设。坚持站领导班子和理论学习，中心学习组每月集中学习不少于 2 次，支部党员大会每季度集中学习不少于1 次，各党小组每月集中学习不少于 1 次，全体干部职工每季度集中学习不少于 2 次，各科室职工每周集中学习不少于 1 次，每个季度为全体党员上一次党课，围绕党的十九大和十九届一中、二中、三中全会精神等进行系统深入的学习。
通过以政治理论学习为根本，以深入学习中国特色社会主义理论体系为首要任务，大力加强干部队伍精神文明建设和意识形态建设，不断增强队伍的凝聚力、执行力、战斗力、公信力和亲
和力，大力提高队伍的正规化、专业化、职业化建设水平，切实提高领导干部理论素质，增强党性修养。
三、多措并举抓落实，意识形态工作责任落地生根 （一）完善责任体系，落实工作职责。我站制定了《大善市中心血站党支部意识形态工作责任制实施方案》，明确了以站长、站党支部书记为意识形态工作第一责任人，分管领导为直接责任人，班子成员按照“一岗双责”要求对职责范围内的意识形态工作负领导责任。建立党支部统一领导，各科室落实意识形态工作，落实一环扣一环、层层相连的工作责任。
（二）拓展工作载体，提升教育实效。一是深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想的学习教育。借助学习强国学习教育平台，将全体干部职工纳入学习教育范围，坚持每周考核评比，并将学习情况作为评先评优的一个硬性指标。二是加强社会主义核心价值观教育。在站内制作宣传栏、宣传版面、宣传横幅和电子屏幕，集中宣传社会主义核心价值观，营造浓厚的教育氛围。三是借助“不忘初心、牢记使命”主题教育，加强党员干部的学
习教育，统一思想认识，为全站职工树立榜样。四是深入开展文明礼仪活动。血站作为窗口单位，倡导全体职工礼貌待人、微笑迎人，加强社会公德、家庭美德、职业道德、个人品德教育，进一步提升全体干部职工的思想品德意识，有利于塑造正确的世界观、人生观和价值观。五是广泛开展学雷锋志愿服务活动。以全国 3 月 5 日学雷锋日活动为切入点，不断激励和引导职工干部职工积极向上、乐于助人的精神境界和价值追求，提升自身道德文明素质，塑造团结友爱、勤于劳动、甘于吃苦、乐于服务的血站人形象。
（三）加强制度建设，形成共管格局。一是加强制度建设，健全中心党支部定期听取意识形态工作研讨机制。二是健全防控体系，提升对重大思想理论和舆论问题凝聚共识。三是加强考核监督，每月通报每个干部职工参加学习教育情况，年终进行考评。
四、抓好舆论引导，传播凝聚正能量 在加强意识形态宣传和舆论引导中，我站始终坚持团结稳定鼓劲，正面宣传为主，尊重舆论宣传规律，讲究舆论宣传艺术，
提高舆论引导效果，为全市的改革发展稳定大局提供强有力的舆论支持。对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现。注重把握不同时期宣传重点，提高舆论引导水平。
五、存在的问题和下一步工作打算 （一）工作存在问题
1. 思想观念、思想意识存在偏差。对意识形态工作的重要性认识不足。不少干部职工没有将意识形态工作摆上重要位置，把意识形态工作当作一项软任务，存在“重业务轻思想工作”的倾向，没有真正认识到意识形态工作是基层工作的重要组成部分。片面认为只要把各项业务工作完成了就是尽职尽责了。
2.。
干部队伍业务水平较低。从事思想政治工作的干部队伍结构不尽合理，高素质的思想政治工作人才较为缺乏，干部的思想政治业务培训不能经常化、制度化，与当前工作要求不相适应。主要体现在干部队伍存在“先天不足”的问题，从事意识形态工作的干部和人员大部分都是“半路出家”，理论功底有限，专业水准较低，缺乏专业知识技能培训，知识结构更新不够快，思想
观念相对滞后，难以达到新时期基层意识形态工作的标准和要求。
3.。
工作机制不够健全。对意识形态工作缺乏深入研究和统一部署，缺乏组织性和指导性，任务交办不明确，责任目标不清晰，出现错位和缺位的现象，工作常常处于被动应付状态，整个意识形态工作显得较为疲软和被动。加上一直以来，由于业务工作事务繁重，有关领导对意识形态工作认识不足，理解不透，导致从事基层意识形态工作的人员深感自身劳动价值得不到充分体现和认可，工作无热情，其结果就是基层意识形态工作难以顺利展开。
4.。
新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强。宣传思想工作的方法、形式、途径比较单一，在互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理需要进一步探索。对外宣传工作还需进一步加强。
（二）下一步工作计划
我们将努力克服自身不足，认真总结，努力把意识形态领域
工作的每一条措施抓出实效。
一是进一步落实意识形态工作责任制。我站将继续以落实意识形态工作责任制为龙头，把意识形态工作纳入党建工作责任制，建立健全意识形态工作机制，坚持意识形态工作原则。
二是坚持不懈抓好理论学习。以党员干部特别是领导干部为重点 。以习近平总书记重要讲话精神为主要内容，创新理论学习方式，丰富理论学习内容，不断完善落实好理论学习活动。
三是切实提高舆论引导水平。结合市委市政府的重大决策部署，通过多钟方式，扎实推进各类宣传活动，营造良好的学习气氛。
四是加强意识形态工作队伍建设。按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求，在全站干部职工范围内，努力打造一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍，做到组织落实、人员落实、责任明确、制度健全。
大善市中心血站
2019 年 11 月 12 日
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