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医护人员演讲稿

时间:2022-08-26 10:10:03 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的医护人员演讲稿,供大家参考。

医护人员演讲稿

 

 最新医护人员演讲稿 我叫 xxx,今年 xx 岁,中共党员,xx 文化。xx 年我从xxxx 学校毕业后就被分配到 xx 医院,至今已在一线护理岗位上工作了 x 年。xx 年,我到 xx 进修,通过 x 个月的认真学习,我学到了先进的护理理念和护理技术,提高了自身素质,提升了业务水平,很好地促进了临床工作。参加工作 x年来,我亲身经历了医院的变化,我为医院过去曾经的衰败感到痛心和焦急, 也 也为医院今天的蒸蒸日上 感 感到自豪和欣喜,更对医 院 院更加美好的明天充满期 待 待和向往。x 年的一线工 作 作经验,使我对护理事业 产 产生了深厚的感情,也逐 渐 渐积累了一些护理工作的 经 经验,总结了一些护理管 理 理的体会,如果能得到领 导 导和同志们的信任,走上 护 护士长的工作岗位,我相 信信我有信心有能力做一名 称 称职的护士长,为医院的 发 发展、为护理事业做出更 多 多的贡献。

 假如我竞聘 成 成功,我将在院领导的领 导 导和指导下,从以下几方 面 面开展工作,搞好病房管 理 理,不断提高护理质量:

 一、把护理安全放在工作 的 的首位,防范和减少护理 差 差错。

 我认为应从三方 面 面抓好护理安全,一是抓 好 好对患者病情的掌握。只 有 有了解患者的病情,护理 起 起来才会有的放矢,产生 较 较好的护理效果;二是抓 好 好对病情的观察。指导和 要 要求护士认真细致观察患 者 者的病情变化,及时采取 相 相应的干预措施;三是做 好 好同患者的沟通,取得患 者 者的信任,使患者流露出 真 真实

 的想法,及时发现安 全 全隐患,采取有针对性的 护 护理措施,有效地预防意 外 外事件,保证患者安全。

 二、加强护理人员的“三 基 基”培训,带出一支高素 质 质的护理队伍。护理人员 的 的素质是决定护理质量高 低 低的关键。为此我将坚持 不 不懈地抓好对全病房护士 的 的业务学习,通过晨会提 问 问、组织护理查房、进行 操 操作演练等,反复进行基 础 础护理知识、护理理论、 基 基本护理技能的学习和训 练 练,不断提高全病房护理 人 人员的整体素质。定期组 织 织护士学习新业务、新知 识识、新技术,努力提高每 位 位护士的业务水平,提高 护 护理质量,做到护理工作 程 程序化,技术操作标准化 , ,以减少护士工作中的随 机 机性和盲目性,并做好对 重 重点病人的护理,指导护 士 士制定个性化的护理计划 , ,在临床实践中提高护士 观 观察病情、心理护理、护 理 理文件书写以及急救护理 的 的质量,适应现代发展的 需 需要。

 三、加强沟通, 增 增进协调,营造和谐融洽 的 的护患关系、医护关系, 为 为提高护理质量和管理提 供 供有力的契机。护士长作 为 为病房的管理者,既是病 人 人利益的保护者,又是护 士 士的代言人。因此,在护 患 患关系中起着不可替代的 作 作用。我将利用自己的特 殊 殊地位做好各方面、各层 次 次的沟通和协调工作,尽 力力化解科室、医护、护护 及 及护患间的矛盾;以谦虚 、 、谨慎和积极完成工作的 态 态度对待领导;以和睦相 处 处、取长补短的态度处理 科 科室间的关系;以高度的 同 同情心和责任感对待病人 及 及

 家属;以博爱之心和心 理 理感悟力来体察、理解科 室 室的每位护士和其他工作 人 人员。我知道,只有关心 、 、体贴、理解护士,才能 最 最大限度的发挥她们的潜 能 能和创造性。也只有做好 沟 沟通与协调、团结工作, 才 才能为提高护理质量和管 理 理水平提供有力的契机。

 首 首先,我将通过定时召开 护 护患座谈会,征求病人的 意 意见和建议,及时向科领 导 导和医生反馈,争取得到 支 支持,使科室服务设施和 休 休养条件更适合病人的需 求 求;其次,搞好与各位医 生 生的关系,理解、配合他 们 们的工作,做到真诚相待 , ,相互支持与合作。第三 , ,用心评估病人的需求, 征 征求患者对护理工作的意 见 见,做到尊重每一位患者 和 和家属,把道理让给患者 和 和家属,使病人获得心理 上 上的满足,使相互之间的 沟 沟通交流顺畅。第四,讲 究 究交流方法,化解护患矛 盾 盾。我将主动诚恳地做深 入 入细致的思想工作,作好 沟 沟通协调,解决病人的具 体 体问题,理解护士因工作 疲 疲劳产生的怨气,不讲损 害 害护士自尊心的话,为病 人 人和护士创造和谐轻松的 环 环境。对护士既严格要求 , ,又同她们加强感情交流 , ,结成知心朋友,让护士 与与自己在一起时感到轻松 、 、愉快、自然,培养大家 的 的集体荣誉感,融洽集体 感 感情,构建一支和谐的团 队 队。

 四、创立温馨病房 , ,抓好患者的健康教育, 提 提高患者的满意度,营造 群 群众满意医院。健康教育 是 是人性化护理管理的重要 内 内容。把健康教育路径贯 穿 穿于整体护理中,创立温 馨 馨病房,打造温馨护理品 牌 牌,是营造群众满意医院 的 的最有力的保

 证。护士的 角 角色不仅是照顾者和管理 者 者,更重要的是教育者。

 温温馨病房的创立将进一步 完 完善临床护理,也最能体 现 现世界上最好的感化剂― ― ―温馨真爱,也最能为营 造 造群众满意医院带来名护 效 效应。对于护理明星,患 者 者同样也会慕名而来,求 得 得优质高效的护理,名护 的 的人格力量而染成与患者 心 心理贴切的亲和力,是病 人 人期盼的全方位最佳的就 医 医选择之一。同时重点抓 好 好对患者的健康教育,组 织 织护士根据不同病人的心 理 理、社会文化背景开展形 式 式多样化的健康教育活动 , ,努力给病人以心理社会 支 支持,解答困扰他们的心 理 理问题,使病人明白自身 患 患病的心理原因,增强战 胜 胜疾病、重返社会的信心 , ,使患者通过住院不仅治 好 好疾病,还学到了许多健 康 康知识,从而提高对护士 的 的满意度,体现人性化的 管 管理理念。

 五、以身作 则 则,率先垂范,增强凝聚 力 力。常言说:“喊破嗓子 不 不如做出样子”。可以说 , ,护士长的自身形象直接 影 影响着护理的工作效率、 工 工作质量以及科室的凝聚 力 力。因此,我将时刻牢记 自 自己肩负的重任,努力在 敬 敬业精神、业务技术能力 、 、人际关系等方面,成为 护 护士们的楷模。在具体工 作 作中,做到言行一致,要 求 求护士不做的,自己坚决 不 不做,要求护士要做到的 , ,自己首先做好。在日常 工 工作中,有事多同护士商 量量,凡能公开的一定公开 , ,让护士成为病房管理的 主 主人。此外,大胆地让护 士 士开展工作,发表意见, 在 在出现一些问题时,主动 承 承担工作中的责任。

 六 、 、加强护士的法律知识教 育 育,增强法律意识,以法 服 服务病人,以法保护自己 。

 。众所周知,随着普法知 识 识的不断深入,患方的法 律 律意识不断增强。若发生 医 医疗纠纷,不仅不同程度 地 地扰乱了医院正常的医疗 工 工作秩序,还会在社会产 生 生很大的负面效应,给医 院 院增加有形和无形的损失 。

 。由此,加强护士的法律 意 意识教育是一个不容忽视 的 的问题,我将有计划、有 目 目的、定期的组织护士学 习 习法律知识,并结合具体 案 案例举行讲座,做到警钟 长 长鸣。使护士在护理工作 中 中,善于洞悉每一环节所 可 可能潜在的法律问题,加 强 强法制观念,以法规范自 己己的行为,以法服务病人 , ,以法保护自己,防患于 未 未然。

 如果我能有机会 走 走上护士长岗位,我将尽 最 最大努力履行好我的职责 , ,创造性地开展各项工作 , ,营造一个温馨、融洽、 安安全、快乐的工作环境, 创 创造良好的经济效益和社 会 会效益。

 如果我不能竞 职 职成功,我也将一如既往 地 地做好临床护理工作,为 患 患者提供优质的护理服务 , ,积极配合护士长开展工 作 作,为护理质量的持续提 高 高、为医院更加美好的明 天 天贡献我的全部力量。

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