下面是小编为大家整理的XX同志岗工作表现考察材料（范文推荐）,供大家参考。
X XX 同志 在岗工作表现 考察材料
XX 同志，男，19XX 年 XX 月出生，现户籍关系在 xx 市人才服务中心，2010 年毕业于 XX 学院计算机科学与技术专业，本科学历，中共党员，2011 年通过公务员考试进入基层法院工作。
一、思想上积极进取，具有较高的思想理论水平，政治上坚定可靠，具有良好的政治素养。
该同志能坚持学习毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想和十八大精神，坚持正确的世界观、人生观、价值观，坚持自身的党性修养，自觉维护党的形象，并用以指导自己的学习、工作和生活实践。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，不断提高政治理论水平。注重自己世界观的改造，坚决抵制腐朽文化和各种错误思想观点对自己的侵蚀。
二、热爱学习，乐于接受新鲜事物，思维敏锐。
该同志在林区基层法院工作期间经常参加各项主题实践活动，撰写学习心得，并在工作中加以实践，取得了良好的效果。十八大召开后，该同志代表单位参加了林业局组织的十八大知识竞赛，获得优秀奖，为单位争得了荣誉。积极学习专业知识，利用业余时间专研计算机知识，成功优化了单位的网络设备以及各庭室电脑，对司法统计软件、量刑规
范化软件、执行信息软件、审判流程管理软件、档案管理软件、财务报表软件、法院网站等进行数据库系统研究优化， 提升办公效率。
三、工作作风踏实，乐于专研，待人诚恳，乐于助人。
该同志善于钻研业务，工作踏实肯干。为节约经费，其自学楼宇布线施工方法，利用休息时间带领几名同事施工，将全省法院内部 IP 电话在所有办公室接通，为单位节省经费近万元。该同志在推进法院档案信息化建设中作出了重要贡献，对档案室所有诉讼卷进行了索引信息录入，结束了卷宗需要翻阅登记本的历史，大大提高了工作效率，并组织开展卷宗内容扫描工作，实现无纸化阅卷和全省法院三级联网阅卷。该同志参加工作后尊敬领导，团结同志，能够较好的处理与领导和同事的关系。对同事的各种需求，在不违背组织原则的情况下，都会尽最大努力帮助解决，对办事人员，热情周到、积极服务。得到了单位领导、同事和林业局的一致肯定，先后获得了林业局优秀青年、法院先进工作者、林业局优秀党员等荣誉。
鉴于该同志以上表现，我们认为 xx 同志政治理论水平高，专业能力强，具备较强的学习与适应能力，适合遴选岗位要求。
人事处
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