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警察心得体会

时间:2022-08-09 08:30:07 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的警察心得体会,供大家参考。

警察心得体会

 

 心 得 体 会 ——如何强化公安队伍正规化建设工作 ( 周宗良)

  胡锦涛总书记深刻指出:

 在全部公安工作中, 队伍建设是根本, 也是保证。

 把队伍正规化建设作为重点, 是“二十公” 的亮点之一。

 “二十公” 会议提出 , 各级公安机关必须把队伍的正规化建设置于更加突出的位置, 作为公安队伍的当务之急。

 以更大的决心, 采取更加有力的措施, 推动队伍正规化建设迈上新台阶。

 加强公安队伍正规化建设, 对公安队伍实行统一、 规范、 严格管理, 既是公安机关的性质、 任务和工作特点所决定的, 也是促进形成良好的警风, 提高公安队伍整体素质和战斗力, 确保严格、 公正、 文明执法的重要前提。

 结合公安机关实际谈几点公安队伍正规化建设心得体会

  一、 明确正规化建设的目 标是什么

 有些公安机关的领导和民警对正规化建设的认识不到位, 一是有的地方公安机关将正规化建设狭隘地理解为硬件建设, 认为硬件建设的指标上去了 , 正规化建设也达标了 ,从而忽视了 “人” 这一决定因素的重要作用; 二是有的单位虽然设施规范了 , 标准统一了 , 各种规章制度也制定了 , 但把工作的重点放在应付上级的检查评比, 摆花架子, 走形式主义上; 三是少数公安机关正规化建设工作中存在着严重的

 盲目 性和盲从性; 四是有的重临时轻长远, 没有把它作为公安队伍建设的长效机制抓; 五是有的地方公安机关则将正规化建设片面理解为只要队伍不出问题, 内部不发生违法违纪案件, 就是搞好了 正规化建设, 所以, 加强队伍正规化建设,一是要全面学习深刻领会“二十公” 精神, 解决好各级领导和广大民警的认识问题, 使广大民警思想统一, 认识提高,步调一致; 二是要做到目 标明确, 知道正规化建设的标准是什么 ; 三是加强队伍正规化建设不仅要对公安队伍管理体制、 管理方式进行总结、 规范和创新, 还要根据社会环境和治安形势的变化与 时俱进, 不断拓展队伍的正规化建设内涵, 结合实际, 研究制定有效的措施, 切实将队伍正规化建设抓实抓好, 这是顺利实现正规化建设目 标的关键所在。

  二、 在加强队伍正规化建设中, 需要把握的关键环节和急需解决的突出问题

 ⑴加强队伍的思想建设, 把思想政治建设置于突出位置

 虽然各级公安机关在队伍建设方面采用 了 不少 的方法措施, 如“三讲教育”, “三项教育” 等集中教育整顿活动和“贯彻十六大, 全面建小康, 公安怎么办” 大讨论活动, 力图以思想政治工作的有益尝试, 力图以思想政治教育, 政治建警为先导, 全面改进和提高公安机关各方面工作, 可以说取得很大的成效。

 但是, 在公安队伍建设中依然存在着不容忽视的问题, 问题的存在, 不仅是涉及公安机关整体形象的问题, 更重要的是涉及整个队伍的凝聚力和战斗力的发挥问题。

 因此, 加强和改进公安机关的思想政治工作, 是解决公

 安队伍中存在的突出问题, 切实提高队伍综合素质和战斗力的内在迫切要求。

  ⑵要搞好公安队伍正规化建设, 必须紧紧抓住决定因素“人” 才能解决好队伍建设这个根本问题, 应从三个方面加以解决:

 一是强素质。

 务必要把提高民警的整体素质作为一项首要工作来抓及抓实。

 二是定规矩。

 基层公安机关在认真执行现有法律、 公安法规的同时, 还要进一步建立健全各项规章制度。

 三是严监督。

 要把监督的内涵不断延伸, 监督的内容不仅包括对执法工作的监督, 还应包括个人作风, 服务态度等监督, 不仅要八小时内进行监督, 对八小时外也要监督。

 要把监督的触角延伸到公安工作和民警队伍的方方面面。

 通过内外监督, 努力形成强大的监督合力, 保障公安队伍正规化建设的健康发展。

  ⑶公安队伍正规化建设必须走法制的道路

 “二十公” 将公安队伍正规化建设的基本内容归纳为“四统一五规范” 即统一考录制度, 统一训练标准, 统一纪律要求, 统一外观标准, 规范机构设置, 规范职务序列, 规范编制管理, 规范执法执勤, 规范行为举止。

 要实现上述“四统一五规范”, 必须用 法律和制度管理公安队伍, 用标准建设公安队伍, 逐步把公安队伍走上法制化的建设轨道。

  实践中 一些地方存在着机构设置不科学, 上下事权不清, 职能交叉, 工作效率不高, 保障不力等问题, 特别是公安机关的内设机构存在设置不规范, 名 称较乱等许多问题。制定《公安机关组织管理条例》 是今年公安立法工作的首要

 任务。

  三、 加强队伍正规化建设采取的措施

  ⑴以党委重视为契机, 强化队伍整体建设

 地方党委对公安工作做到了 “四个” 确保, 一是确保配齐配强领导班子, 做到分工合理, 团结协作; 二是确保在物资和财力方面全力支持公安工作; 三是确保有影响的重特大案件党委领导亲自 过问, 亲自 听取汇报, 亲自 到现场。

 四是确保公安干警工资足月 足额发放, 确保公安干警无后顾之忧。

  ⑵以公安部颁布的“五条禁令” 为契机, 强化队伍作风建设

 “五条禁令” 要常抓不懈, 坚持始终如一, 真正做到工作期间不饮酒, 管住自 己的嘴, 局内局外不参赌, 管住自 己的手, 严格执行枪支管理和警用车辆使用规定, 管住自 己的物, 同时抓苗头查隐患, 加大纪检督察力度, 做到警钟长鸣。

  ⑶以干警体能训练为契机, 强化队伍文化建设。

  强化体能训练, 使干警身体素质明显提高, 工作起来精神饱满, 精力充沛。

 在侦破案件及追击犯罪嫌疑人时做到反应早、 速度快、 气不喘、 腿不软。

 ⑷加强公安机关的内务管理和窗口 单位建设, 提高服务质量。

  要按照“二十公” 的有关要求, 特别是公安部关于“人要精神, 物要整洁, 说话要和气, 办事要公道” 的要求, 进一部健全和完善与内务管理服务群众相关的制度, 把内务管

 理与服务群众有机结合起来, 不断推出更多的便民利民新措施自 觉接受人民群众的监督, 全面推进公安机关内务管理工作和服务群众的规范化。

  ⑸进一步抓好公安民警的教育培训工作。

  在年初制定教育培训 计划, 教育培训 的内容以政治理论、 业务学习公安技能及体能训练的全部内容。

 在工作中认真研究公安民警教育培训方面的突出问题, 切实做到进行教育培训与警务实战, 人事制度改革等紧密结合起来。

 建立建全教育培训的激励约定机制。

 四、 公安队伍建设的长远规划及采取的对策

  队伍正规化建设是一项长期的系统工程。

 在进行正规化建设时首先要做好统筹规化, 分阶段, 分步骤地实施。

 不能有的做法, 正规化建设能在几个月 , 一年到两年之内完成,使正规化建设流于形式主义, 在规划和实施中要把握好四个关系, 一是长期和短期的关系, 要把长期目 标和短期目 标紧密结合起来, 根据现有的条件, 因地制宜, 立足当前, 着眼未来, 分清轻重缓急, 有条不紊地推进, 二是整体与局部的关系, 队伍正规化建设的内容非常广泛, 包括组织机构, 勤务方式, 内务管理, 教育训练, 监督制约等方面的规范化,标准化, 科学化。

 在实施中要正确处理整体与局部的关系,要在全面推进“二十公” 提出的“四统一”“五规范” 基础上, 结合实际, 突出重点, 以点带面, 使正规化建设的各个组成部分呈交替式上升趋势, 三是软件与硬件的关系。

 队伍正规化建设的硬件是指正规化建设实物载体部分, 包括外部

 环境和设施装备, 软件包括体制和机制, 规定与制度, 管理和服务, 程序和运作, 思想和观念等等。

 在落实正规化建设过程中, 要以硬件建设为基础, 以软件建设为重点, 以规范化运作为目 标。

 四是纵向与横向的关系。

 所谓纵向, 就是对有隶属关系 的不同 层次公安机关之间有关正规化建设的贯彻和执行问题。

 所谓横向, 就是对同一层次公安机关中开展正规化建设的标准问题。

 在落实“纵向” 的有关规定时, 不能一味地搞整齐化, 要结合“横向” 方面事实上的差异, 在把握总体原则的基础上, 作适当的变通。

 总之建立起一整套即为一体, 又有各自 特点的正规化管理体系, 并通过长期的教育, 培养和训练, 使正规化建设真正成为公安机关和公安民警自 觉的行为准则, 从而推动队伍正规化建设迈上一个新的台阶。

 二〇一〇年十一月 四日

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